Développer les compétences, former à la rénovation énergétique et recruter de nouveaux talents
Développer les compétences de vos collaborateurs
éRE, l’école de la Rénovation Énergétique vous propose des formations pour développer les compétences de vos collaborateurs :
- Sur mesure, adaptées à vos enjeux et à vos attentes
- De 1 à 3 jours, sur des durées adaptées à votre quotidien
- Conçues autour d’une pédagogie innovante et d’un apprentissage immersif grâce aux outils digitaux
- Animées par des professionnels du secteur, reconnus, en posture de formateurs
Nous proposons deux types de formation :
Parcours (RE)bâtir demain
Modules d’expertise
Recruter de nouveaux talents
Nous formons des profils nouveaux, en reconversion, qui viennent chercher du sens dans leur métier et sont attirés par une approche innovante dans leur apprentissage.
- Des formations courtes de 400h (2 mois 1/2), des profils immédiatement opérationnels
- Une pédagogie innovante et un apprentissage immersif grâce aux outils digitaux
- Des professionnels du secteur, reconnus, présents à chaque étape (sélection, formation, mises en situation)
- Des compétences techniques et transverses
Nous proposons 2 types de parcours de formation :
S’engager pour la rénovation énergétique
Contribuer à changer l’image des métiers de la rénovation énergétique
- Témoignez lors de nos événements présentiels ou digitaux de présentation des métiers de la rénovation énergétique
- Accueillez en immersion des stagiaires durant leur formation (2 à 4 semaines)
Motiver vos collaborateurs et leur donner la possibilité de s’engager
- Devenez formateurs occasionnels et venez partager votre savoir-faire
- Participez aux jurys de sélection des candidats et/ou de validation finale de la formation